เส้นทางสายสุขภาพที่ไม่ใช่หมอ - 10 อาชีพที่กำลังขาดแคลนหนักในปี 2026

"อยากทำงานสายสุขภาพ แต่ไม่อยากเป็นหมอ... มีทางเลือกอะไรบ้าง?"

ถ้าน้องกำลังคิดแบบนี้อยู่ พี่มีข่าวดี! สายสุขภาพไม่ได้มีแค่หมออย่างเดียว และหลายอาชีพกำลังขาดแคลนหนักมากจนตลาดงานเปิดกว้างรอน้องอยู่!

---

วิกฤตขาดแคลนบุคลากรสุขภาพ 2026

คาดการณ์ว่าบุคลากรทางการแพทย์กว่า 6.5 ล้านคนอาจออกจากตลาดแรงงานภายในปี 2026 ซึ่งจะทำให้เกิดการขาดแคลนมากกว่า 4 ล้านคน ครอบคลุมแพทย์ พยาบาล และเจ้าหน้าที่สนับสนุน 3B Healthcare

ตามข้อมูลของ Health Resources and Services Administration (HRSA) ประเทศอาจเผชิญกับการขาดแคลนแพทย์ พยาบาลวิชาชีพ และพยาบาลปฏิบัติการเกือบ 700,000 คนภายในปี 2037 3B Healthcare

นี่คือโอกาสทองของน้องๆ!

---

10 อาชีพสายสุขภาพที่ขาดแคลนหนัก

1. Nurse Practitioner (พยาบาลเวชปฏิบัติ)

ความต้องการ Nurse Practitioners คาดว่าจะเพิ่มขึ้น 46% (ปี 2023-2033) พร้อมเงินเดือนเฉลี่ย $129,210 ต่อปี Medical Technology Schools

ความต้องการพยาบาลขั้นสูงคาดว่าจะเพิ่มขึ้นมากกว่า 30% ภายในปี 2026 และมากกว่า 52% ภายในปี 2031 Hospital Careers

---

2. นักกายภาพบำบัด (Physical Therapist)

ประชากรสูงอายุและการให้ความสำคัญกับการฟื้นฟูสมรรถภาพที่เพิ่มขึ้นขับเคลื่อนความต้องการ นักกายภาพบำบัดช่วยผู้ป่วยฟื้นฟูการเคลื่อนไหวและจัดการความเจ็บปวดผ่านแผนการออกกำลังกายและการรักษา MedCadre

เงินเดือน: สูงและสามารถเชี่ยวชาญด้านกระดูก กีฬา หรือผู้สูงอายุได้

---

3. นักกิจกรรมบำบัด (Occupational Therapist)

BLS ระบุว่าความต้องการนักกิจกรรมบำบัดคาดว่าจะเติบโตเร็วกว่าค่าเฉลี่ย (4%) ที่ 11% ภายในปี 2033 การเติบโตนี้ควบคู่กับเงินเดือนเฉลี่ยที่ค่อนข้างสูง $98,340 ต่อปี Medical Technology Schools

---

4. นักบำบัดระบบหายใจ (Respiratory Therapist)

โรคหอบหืด COPD และโรคปอดเรื้อรังอื่นๆ ที่เพิ่มขึ้นทำให้นักบำบัดระบบหายใจเป็นที่ต้องการสูง การเติบโตของงานคาดการณ์ไว้ที่ 13% ในทศวรรษหน้า และ Telehealth respiratory care กำลังเปิดโอกาสการดูแลทางไกล Host Healthcare

---

5. นักรังสีเทคนิค (Radiologic Technologist)

อัตราตำแหน่งว่างได้พุ่งขึ้นเป็น 18.1% ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา เพิ่มขึ้นจาก 6.2% เพียงสามปีก่อน The HJN Blog

เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับนักรังสีเทคนิคอยู่ที่ $77,660 ในเดือนพฤษภาคม 2024 การจ้างงานคาดว่าจะเติบโต 5% ตั้งแต่ปี 2024 ถึง 2034 ซึ่งเร็วกว่าค่าเฉลี่ยของทุกอาชีพ U.S. Bureau of Labor Statistics

---

6. ผู้ดูแลสุขภาพที่บ้าน (Home Health Aide)

Home Health Aides มีโอกาสช่วยเหลือผู้ป่วยในความสะดวกสบายของบ้านตนเอง และได้เพลิดเพลินกับตลาดการจ้างงานที่เปิดกว้างด้วยอัตราการเติบโต 21% Medical Technology Schools

ภายในปี 2025 การขาดแคลน Home Health Aides ในสหรัฐฯ คาดว่าจะสูงถึงมากกว่า 446,000 คน ตามการวิจัยของ Mercer Hospital Careers

---

7. นักเทคนิคห้องปฏิบัติการ (Medical Lab Technician)

ตามรายงานของ Wisconsin Hospital Association ปี 2025 อัตราตำแหน่งว่างที่สูงที่สุดในช่วงเร็วๆ นี้ ได้แก่ นักกิจกรรมบำบัด (10.4%) เภสัชกร (9.3%) เทคนิคเอกซเรย์ (7.2%) และนักเทคนิคห้องปฏิบัติการ (4.1%) CompHealth

---

8. นักแก้ไขการพูด (Speech-Language Pathologist)

BLS คาดการณ์การเติบโต 18% ซึ่งเร็วกว่าค่าเฉลี่ยมาก มีความต้องการสูงในระบบโรงเรียน สถานพยาบาลผู้สูงอายุ และการดูแลสุขภาพที่บ้าน Host Healthcare

---

9. Physician Assistant (ผู้ช่วยแพทย์)

ภายในปี 2030 Ohio คาดว่าจะเพิ่มงาน Physician Assistant ถึง 1,290 ตำแหน่ง CompHealth

Nurse Practitioners และ Physician Assistants กำลังเข้ามาเติมเต็มช่องว่างที่สำคัญที่เกิดจากแพทย์ที่เกษียณอายุ HireQuest

---

10. นักจิตวิทยา/นักบำบัดจิต (Mental Health Professional)

การตระหนักรู้เกี่ยวกับปัญหาสุขภาพจิตที่เพิ่มขึ้นและการลดอคติกำลังเพิ่มความต้องการนักจิตวิทยา นักให้คำปรึกษา และนักบำบัด BLS คาดการณ์การเติบโต 22% สำหรับที่ปรึกษาด้านการติดสารเสพติดภายในปี 2025 Cambay Healthcare

---

ทำไมต้องเลือกสายนี้?

ความมั่นคงตลอดกาล: แม้ในช่วงภาวะถดถอยหรือการหยุดชะงักทางเทคโนโลยี งานด้านการดูแลสุขภาพยังคงมั่นคง คนเราต้องการการดูแลเสมอ ทำให้สาขานี้มีอนาคตที่แน่นอน MedCadre

---

สรุปสำหรับน้องๆ

ถ้าน้องมีใจรักช่วยเหลือคน แต่ไม่อยากเรียนหมอ 6-7 ปี อาชีพเหล่านี้คือทางเลือกที่ดีมาก! หลายอาชีพเรียน 2-4 ปี ก็เริ่มทำงานได้เลย แถมตลาดยังขาดแคลนหนักอีกด้วย

เส้นทางสายสุขภาพกว้างกว่าที่น้องคิด และทุกเส้นทางล้วนมีคุณค่า!